法人向け無料セミナー

法人企業さま向け
障害者雇用に関する
セミナーのご案内

2021年3月、民間企業の障害者雇用率(法定雇用率)が2.3%に引き上げられ、雇用対象が従業員43.5人以上の企業に拡大されました。
企業は更なる障害者雇用の拡大が求められる中、採用対象・地域の拡大やオンライン面接の導入、テレワーク雇用への対応など、新たな採用手法やはたらき方への対応が急務となっています。

弊社ではこのような課題に対応するサービスで、これまで様々な企業様をご支援してまいりました。
その実践内容をご紹介し、そこから導き出された採用・定着ノウハウにについてセミナーでお伝えできればと考えております。


【初級編】障害者採用をすすめる際に知っておきたい基礎知識
内容:開催セミナーの中で最も人気の高いコンテンツです。
「初めて障害者採用を行うことを検討している」「数年ぶりに障害者採用を再開したい」「障害者採用を任されたがどうしていいかわからない…」 等、人事担当者様のお悩みのフェーズに関わらず、 理解必須の基礎知識(法制度/障害者領域のベースマーケット/採用手法 など)を網羅的にお伝えさせていただきます。障害者採用についてお悩みをお持ちの方は、まずは本セミナーへご参加ください。

開催
日時
6月23日(水) 14:00~15:00
6月28日(月) 11:00~12:00
7月1日(木)11:00~12:00
7月5日(月)14:00~15:00
7月13日(火)14:00~15:00
7月27日(火)14:00~15:00
会場(受講形式) オンライン(ZOOM)
※ブラウザ(Chrome)にアクセスできるパソコン、もしくはスマートフォンでご参加いただけます。
対象 人事部門ご担当者様
費用 無料

【九州・中四国地方】【初級編】障害者採用をすすめる際に知っておきたい基礎知識
内容:九州・中国地方の障害者採用の特色を熟知した担当者がエリア特性を踏まえてご説明させて頂きます。 初級編と同じく「初めて障害者採用を行うことを検討している」「数年ぶりに障害者採用を再開したい」「障害者採用を任されたがどうしていいかわからない…」等の課題感を抱えていらっしゃる人事担当者様向けの基礎知識(法制度/障害者領域のベースマーケット/採用手法 など)に加え、首都圏をはじめとする三大都市圏とは異なる、九州・中国地方の生のマーケット情報をご共有いたします。 該当エリアのご担当者様は奮ってご参加ください。

開催
日時
7月8日(木)10:30~11:30
会場(受講形式) オンライン(ZOOM)
※ブラウザ(Chrome)にアクセスできるパソコン、もしくはスマートフォンでご参加いただけます。
対象 人事部門ご担当者様
費用 無料

障害者採用におけるターゲットの設定方法と書類選考のポイント
内容:障害者採用においてたくさんの企業様からご相談を頂くテーマとして、「ターゲット設定」と「書類選考」があります。これまで3000社以上の障害者採用のご支援をしてきたdodaチャレンジでのご支援事例やノウハウを基に、次のような人事担当者様のお悩みにお応えするセミナーとなります。
■採用を始めたいけれど、担当業務と、採用ターゲットとなる人物像を決められなくて、求人票が作れない。
■採用を始めたいけれど、どのようにして募集部署を選定すればいいかわからない。
■応募書類の見方や判断するためのポイントが分からず、正しい書類選考が行えているか不安がある。

開催
日時
7月6日(火)14:00~15:00
7月28日(水)11:00~12:00
会場(受講形式) オンライン(ZOOM)
※ブラウザ(Chrome)にアクセスできるパソコン、もしくはスマートフォンでご参加いただけます。
対象 人事部門ご担当者様
費用 無料

障害者雇用を成功させる面接でのヒアリング方法~オンライン面接でのポイントもご紹介~
内容:障害者採用において、面接官としての基本的な心構えや、ミスマッチを防ぐ面接方法を知りたいご担当者様向けのセミナーです。
「障害者採用の面接ではどんなことを確認すればいいの?」「どんな確認の仕方をすればいいんだろう…」と考えている人事担当者様向けに“NG質問例”や“長期就業が見込める方かを判断するための確認方法”など、当社で蓄積した面接ノウハウを法的視点を交えながらご共有させて頂きます。また、オンライン面接が増えている状況を鑑み、障害者採用における<オンライン面接でのポイント>についてもお伝えさせていただきます。障害者採用の面接に課題感を感じてらっしゃるご担当者様は是非ご参加ください。

開催
日時
7月12日(月)11:00~12:00
会場(受講形式) オンライン(ZOOM)
※ブラウザ(Chrome)にアクセスできるパソコン、もしくはスマートフォンでご参加いただけます。
対象 人事部門ご担当者様
費用 無料

ESG経営と障害者雇用
内容:以下のような課題をお持ちの方向けのセミナーです。
・経営者、現場の理解促進はどのように行うのか?
・(経営者の立場で)どのように障害者雇用を進めてよいかわからない

開催
日時
7月21日(水)13:30~14:30
会場(受講形式) オンライン(ZOOM)
※ブラウザ(Chrome)にアクセスできるパソコン、もしくはスマートフォンでご参加いただけます。
対象 人事部門ご担当者様
費用 無料

精神障害者雇用に関する基礎知識
内容:<昨年度、参加者満足度が非常に高かったセミナーとなります>
障害者採用市場において、年々その比率が高まり続けている精神障害者。うまく採用/安定就業~活躍に繋げている企業とそうでない企業の差異はどこにあるのでしょうか。 精神障害者をターゲットに採用活動を実施した企業/障害当事者双方の支援実績豊富な担当者より、精神障害に対する基礎知識(障害区分/特性/ベースマーケット)や精神障害者手帳を取得される方の例、 選考及び就業時の配慮ポイントなどをお伝えします。

開催
日時
7月7日(水)13:30~14:30
会場(受講形式) オンライン(ZOOM)
※ブラウザ(Chrome)にアクセスできるパソコン、もしくはスマートフォンでご参加いただけます。
対象 人事部門ご担当者様
費用 無料

当事者の声から学ぶLGBTセミナー~基礎知識編~
内容:<当日はLGBT当事者が質問にお答えする予定です>
ダイバーシティ&インクルージョンの広がりにより、LGBTへの理解・取組みの必要性が高まる中で LGBT等の性的マイノリティ当事者かつ障害のある方の転職支援を行うdodaチャレンジが LGBTの基礎知識/多様な人材を採用するにあたり基本となる考え方などをお伝えします。 質疑応答時にはLGBT当事者が直接ご質問にお答えもいたしますので、「セクシュアリティに関する話題を開示しやすい選考フローをつくりたい」「従業員が臨んだ際に差別やハラスメントを恐れずにカミングアウトしやすい環境をつくりたい」「セクシュアルマイノリティに配慮ある企業、職場を目指したい」等、お考えのご担当者様は奮ってご参加ください。

開催
日時
6月17日(木)13:00~14:00
7月15日(木)13:00~14:00
会場(受講形式) オンライン(ZOOM)
※ブラウザ(Chrome)にアクセスできるパソコン、もしくはスマートフォンでご参加いただけます。
対象 人事部門ご担当者様
費用 無料