障害者採用 応募・選考方法

応募書類

個人情報の取扱いについてを必ずご確認いただき、同意いただいた上で、郵送もしくはメールにて応募書類をお送りください。
※応募の秘密は厳守します。なお、結果如何に関わらず応募書類は返却しませんのでご了承ください。

応募書類
  • 履歴書
  • 職務経歴書
  • ※業務遂行上の配慮等確認の為、障害の状況がわかる書類の同送
    もしくは、障害の状況や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入下さい。
郵送時の住所

〒108-0014
東京都港区芝5-33-1 森永プラザビル本館18F・19F
パーソルチャレンジ株式会社 人事グループ 採用担当宛

[Email]
パーソルチャレンジ採用担当
recruit@persol.co.jp

選考方法

  • 書類選考
  • 1次面接
  • 実習
    適性検査
    最終面接
  • 内定

※状況に応じて選考回数及びフローが変更になる可能性があります。
※選考に際しての、障害にかかわる配慮事項等がある場合はご相談ください。